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Mitarbeiter/-in Empfang 80-100% (ab 1. Dezember 2026)

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Was Du über uns wissen solltest

Die Emil Frey Gruppe ist nicht nur ein Schweizer Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung, sondern auch eine der führenden Firmen der Automobilbranche. Qualität, Tradition, Innovation und Kundenorientierung sind die tragenden Pfeiler des Unternehmens. Dabei liegt der Fokus der Aktivitäten auf dem Import von Automarken, dem Betrieb von Garagen, der Logistik von Ersatz- und Zubehörteilen sowie der Erbringung von Finanzdienstleistungen.

Das Autocenter Bern der Emil Frey AG vertritt 11 Weltmarken unter einem Dach. Zum Betrieb gehören unsere Markenwerkstätten, unsere Carrosserie sowie ein Ersatzteillager mit top ausgebildetem und spezialisiertem Fachpersonal.

Deine Aufgaben

  • Erste Anlaufstelle für telefonische und persönliche Anliegen
  • Herzlicher Empfang und Betreuung unserer Kundinnen und Kunden
  • Professionelles weiterleiten der Kundenanfragen an die entsprechenden Abteilungen
  • Unterstützung im administrativen Bereich und bei organisatorischen Aufgaben
  • Pflege von Daten sowie allgemeine Korrespondenz
  • Mithilfe, den Empfangsbereich strukturiert und einladend zu gestalten

Dein Profil

  • Offene, freundliche Art und ein sicheres Auftreten
  • Organisationstalent und die Fähigkeit, auch in hektischen Momenten den Überblick zu behalten
  • Erfahrung im Kundenkontakt sowie in administrativen Tätigkeiten (kaufmännische Ausbildung von Vorteil)
  • Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise
  • Gute digitale Kenntnisse (MS Office etc.)
  • Teamgeist und die Bereitschaft, mitanzupacken
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen sind ein Plus

Was wir Dir bieten

Du findest bei uns eine neue Herausforderung mit spannenden Aufgaben und vielem mehr:
  • Zahlreiche Vergünstigungen (Neu- und Gebrauchtwagen, Servicearbeiten und Ersatzteile, Fahrzeug- und Krankenversicherungen, Tankkarten, Hotels und vieles mehr)
  • Eine eigene, attraktive Pensionskasse als unabhängige Vorsorgeeinrichtung
  • Eine langfristige Unternehmensperspektive
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungs-Möglichkeiten
  • Mindestens 25 Tage Ferien

Wie Du uns kontaktieren kannst

Klaudia Dushaj, Mitarbeiterin Personal, freut sich auf die vollständige Bewerbung (u.a. Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, etc.) via des Links "Jetzt bewerben!".   
 
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Weibliche und anderweitige Geschlechteridentitäten werden dabei ausdrücklich mitgemeint. Diversität bedeutet für uns auch, dass Menschen in Teams zusammenarbeiten, die durch ihre Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit die bestmöglichen Ergebnisse erzielen. Wir sind davon überzeugt, dass eine vielfältige Belegschaft, sowie eine integrative Kultur es uns ermöglichen, unser volles Potenzial auszuschöpfen.